为深入贯彻落实信阳市委“能力作风建设年”活动要求，3月3日晚，市乡村振兴局召开“三服务”大比武学习研讨会。会议传达学习了《关于在全市开展“服务企业、服务群众、服务基层”大比武的实施方案》和《信阳市市直单位正科级领导干部交流轮岗实施办法(试行)》。

会上，各科室负责人围绕“三服务”大比武，结合自身业务和工作重点做了发言，分管领导和主要领导分别做出点评。局党组书记、局长谢文龙指出，开展“能力作风建设年”活动是省委、市委的一项重大决策部署，开展“三服务”大比武是我市开展“能力作风建设年”活动的抓手，全局上下务必高度重视，全员参与。要立足自身工作实际，以项目建设和信访化解作为主要抓手，切实做好市乡村振兴局“三服务”大比武工作。各科室要进一步明确工作目标，完成时限，形成服务清单，年底进行综合考核验收。要制定工作方案，细化工作措施，明确责任单位和责任人，以“起跑即冲刺、开局即决战”的要求，全面落实市委“1335”工作布局，奋力实现“三服务”出彩。