幸福花木代相栽，庭院锦绣望长开。由董道撰写的《定制未来：主流家庭教育传承手册》正式发布。

《定制未来:主流家庭教育传承手册》是董道教育传承三部曲的首部。针对家庭教育传承中的现实难题，致力于摆脱幸福感缺失、财富观混乱、社会化失败、错误传承、认知隔离、类群乱流、教育无效、代际冲突、亲子关系疏离、代际投入黑洞等诸多家庭教育传承中的难言困境。

代际合作是主流类群的标配。或者也可以说，他们就是因为实现了代际合作而成为主流类群的。非主流类群通常不追求代际合作，只追求自我欲望的实现，既缺乏代际合作的需求，也缺乏代际合作的能力，常表现为放任或者放弃代际合作。缺乏代际合作的家庭，多会貌合神离乃至分崩离析。

家庭是社会基本的结构，代际是人类天然的盟友。代际背离通常会损伤双方的利益，代际合作通常能获取超额的利润。代际合作是主流类群的品质，也是家庭团体的进化之路。

代际合作能够决定人生幸福感。人们十八岁前的际遇大多取决于父代的投入(上一代的代际合作)，八十岁之后的福祉大多依赖于子代的付出(下一代的代际合作)，青壮年时的收获大多来自配偶的支持(同代的代际间合作)。假如缺乏代际合作的支撑，多会遇到更多的坎坷。

完整代际链的合作包括对父代的继承、对本代的演化、对子代的传递。代际合作是一种双赢战略，符合代际利益的需求，具有成本低、收益大的特征。

代际合作是一种远期交割的代际交换行为。常表现为父代采用先付费模式，父代的前期代际投入交换的是子代远期的回报。而子代采用后交割模式，表达的则是对父代传承真实的回馈。所以必须要实现代际间的情感溢价、信任增值，那些缺乏情感纽带、没有信任维护的代际传承，终会丧失掉父代预先投入的代际投资。

代际情感是代际合作的核心动能。在子代幼年时期，父代的自然代权极强;在子代长大尤其是经济独立、结婚组建家庭后，父代的自然代权逐渐下降;在父代变老后，自然代权将降至极低点。

假如一个人在老后还拥有较强的代权，那基本上是因为浓烈的爱而产生的“情感代权”。一个子代说：“我不希望你死，因为我会非常难过。只要能够让你不死，我什么都愿意做。”这就是“情感代权”的体现，即使是衰老之后的父代，也仍能满足子代的需求，不是来自经济需求，而是来自情感需求。

成功的代际合作是赋予子代隐形的翅膀。任何一个个体都需要得到来自家庭的帮助，人与人之间的竞争从来都不是个体间的胜负，而是代际链、关系链上的全面比较。

代际合作是一种向上的助推器，既能延缓父代降落的速度，也能提升子代的高度，继而能够推动整个代际链的飞翔。那些新闻中的家庭不幸、老年时的凄凉无助大多源于失败的代际合作，令父代与子代之间走在背离背弃、渐行渐远的路上。

良性的代际合作能够达成优势的倍增。人类之所以要种粮食，而不是直接吃种子，因为这是一种持续发展的思维，成功从来都不是一代人的积累，而是几代人共同奋进、代际传承的结果。

《定制未来：主流家庭教育传承手册》线上发布会的成功举办，不仅展示了书籍本身的魅力，也为广大家长提供了一个学习和交流的平台。相信随着这本书的广泛传播，将会有越来越多的家庭从中受益，共同迈向更加美好的未来。