你...有“男言之隐”吗?作为不太行的男人，不少的男性都为这种类似的问题烦恼过，不少男性常年都生活在不良的生活习惯中，来自各种学习、生活、家庭的压力，加之不良好的性行为等等各种因素的影响，导致男性问题频发，而很多人经过一系列的折腾求医后问题还是没有解决，周而复始，让人备受生理及心理的双重折磨。

问题之所以难以解决，一方面是因为男性疾病都需要广大患者积极配合，但大多数男性都羞于启齿，遮遮掩掩，想要找到病因实属不易，另一方面即是目前男科市场需求庞大，所以诊疗机构繁多，整体诊疗市场水龙混杂、水平参差不齐，无法为男性患者提供专业化、科学化的诊疗服务。

中国科学院院士樊嘉在2022“有医说医”访谈中提到：如何做到以健康为中心?具体抓手在哪里?答案是多学科协作，唯有通过提供“一站式”医疗服务，多学科的协作、筛选优化诊疗方案，才能告别男科诊疗“卡脖子”的现状。

由此观之，男性诊疗市场或已迎来新一波“蓝海”，如何把握这一行业契机，率先突出重围?专注于男性健康调理，致力于为男性提供专科化诊疗服务的健倍达，创新性提出的男性健康管理新模式，尤为亮眼!

针对男科疾病涉及泌尿、生殖、心血管、精神等多学科的病因复杂现状，健倍达加快深化男性健康服务体系，全力构建防治、调养闭环诊疗新模式。

其提出的“多师共管”服务模式，是由专科医生领头，心理咨询师、营养师、药剂师、健康管家等为辅助，可为男性提供专业化、全生命周期的健康管理，从而满足男性诊疗个体化、精准化等需求，让男性享受“一站式管家调养”!

01专科医师——评估问诊

找到疾病的病因是“多师共管”模式的“基石”，如何做到让男性患者配合，对身体情况“全盘托出”并非易事。健倍达组建专科医师诊疗小组，合理设置问询技巧，深入了解男性患者存在的主要病因及相关基础性疾病，系统化评估男性患者健康状况，再制定针对性的治疗、调理方案。

02药剂师——搭配方案

如果说专科医师是“基石”，那药剂师就是“砖墙”，房子能砌起来，地基是关键，但想要拔地而起，仍需靠砖墙的助力。经专科医师评估问诊后，药剂师将进一步配合医生治疗方案，评估药方搭配的合理性，并充分利用药品、保健品、外用医疗器材、营养食品等，为患者搭配优质的调养方案。

03营养师——饮食定制

饮食不合理是男科疾病的一大诱因，临床上很多男科患者都存在高盐高糖、高脂高胆固醇的不良饮食习惯，不少人甚至存在过量饮酒的现象。如只是单纯的药物治疗，不对饮食进行干预，会出现“光砌墙不装窗”到处漏风的现象。这时就需要营养师来“搭把手”，为患者制定精细化的饮食干预方案，把“漏风点”及时补上，加快男科疾病的恢复。

04心理咨询师——心理干预

来自工作及家庭的高压环境容易让男性出现心理压抑，导致性功能下降的现象。加之伴侣对性生活的不满意，更让男性频频受挫和焦虑，最终陷入性功能反复下降的恶性循环。心理咨询师对男性进行疏导、沟通、疗愈等心理干预治疗，一定程度上可以加快疾病的恢复!

05健康管家——长期管理

经过专科医师评估问诊、药剂师搭配方案、营养师饮食定制、心理咨询师心理干预四个关键环节的干预管理，“健康管家”上场为其提供了载体，通过日常监测男性患者身体状况，与患者保持密切沟通，及时监督、调整诊疗方案的实施，对患者进行“管家式”的长期健康管理，实现整个服务模式的闭环管理。

未来，健倍达将进一步夯实迭代“多师共管”服务模式，加速提升服务质量，让更多男性摆脱“男言之隐”，为广大男性带来福祉!

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