一是主动了解，正向沟通。结合“党员联户法+网格化管理”工作模式，该镇推出“4+1”工作法，积极推进“六防六促”工作，由村干部、包村干部、党员、网格员挨个入户访谈，以唠唠嗑、说家常的方式聆听群众的心声，从中排查风险矛盾点，并建立矛盾纠纷排查台账，创新方式方法，科学有效地解决群众纠纷。

二是全面宣传，氛围到位。该镇充分利用党群服务站点、“有事找我”党员联户微信群、“服务不止”网格队伍、“严防严控”疫情卡点等平台，广泛在辖区内开展“六防六促”宣传活动，通过悬挂横幅、LED电子屏滚动播放、张贴宣传标语、移动喇叭广播等方式，加强“六防六促”宣传力度，确保将“六防六促”专项行动做实做细，全力维护冬奥会期间社会和谐稳定。

三是细化措施，明确责任。该镇充分结合网格化服务管理、风险区域排查整治、返乡人员摸底排查等工作，摸清各类矛盾纠纷底数，对排查出的矛盾纠纷台账逐一落实化解、疏导在户、责任到人，切实做到矛盾纠纷预防在先、发现在早、处置在小。

该镇以“六防六促”专项行动为契机，结合“能力作风建设年”活动，转作风树新风，不断增强基层干部责任意识、规矩意识、精品意识，提高工作质效，提升群众满意度。