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单位可以补缴社保和公积金吗?具体是怎么补缴的?随社保网小编来看看。
如果单位拖欠社保及公积金不交的话,那如果职工想要单位补缴社保和公积金,必须通过相关部门处理。作为普通公民,我们有权利行使法律,包括控告和举报。你可以向上诉有关部门投诉和举报。
重要的是上诉有关部门受理你的投诉和举报有一个前提条件,那就是你必须有与单位存在劳动关系的证据。
目前,有关部门认可两种证据,一种是劳动合同原件,另一种是确认你与单位存在劳动关系的仲裁裁决书。所以,如果你有以上任何一种证据,你可以向人社局公积金管理中心投诉,投诉后肯定会立案处理。而劳动仲裁在这个问题上唯一能帮助你的就是提供一份仲裁裁决书。
如果你有劳动合同,直接拿着劳动合同去投诉就可以解决社保和公积金补交的问题。如果没有劳动合同,就需要分两步走,先去劳动局获取仲裁裁决书,然后再拿着裁决书去投诉。这里提醒一个特殊情况,即使你没有劳动合同,没有裁决书,但你有单位给你缴纳社保的记录,加上单位给你发放工资的银行流水。这两个证据,公积金管理中心通常也会认为足够证明存在劳动关系,不会要求你提供劳动合同或者先去劳动局。