截至2023年5月31日，全国各地区2023年养老金调整细则已经制定完成，接下来就是人社部和有关部门审批完成后，全国各地区公布养老金调整细则，并组织实施养老金的调整和补发工作。

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虽然说截至2023年6月4日全国各地区尚未公布2023年养老金调整细则，但是根据2023年养老金调整方案的法规，养老金的调整还将继续采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整相结合的调整方式，与此同时进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

对比2022年养老金调整方案，关于调整方案部分基本保持一致，也就是说全国各地区2023年养老金调整细则，基本与2022年保持一致，虽然说2023年养老金调整比例较2022年有所下调，但是仅仅调整了0.2个百分点。

随着退休人员2022年养老金的调整，基本养老金均有不同程度地上涨，预计2023年养老金调整上涨金额，或将与2022年养老金调整上涨金额相差不大。

那么，81岁高龄，基本养老金4000元，2023年养老金调整，至少涨152元吗？

首先，根据我国近年来养老金的调整方式来看，养老金的调整也是遵循长缴多得和多缴多得的原则，这也就意味着，基本养老金水平高，缴费年限长的退休人员上涨金额将会更多。

但是根据人社部发〔2023〕28号法规，除了挂钩调整外，养老金的调整还与定额调整和适当倾斜相关联，其中确定：

一是，定额调整要体现公平原则。

二是，对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。

结合近年来全国各地区养老金调整细则来看，全国绝大多数地区高龄倾斜年龄门槛为70周岁，因此81周岁退休老人，基本可以享受当地全部的调整方案，其中包含：定额调整，基本养老金水平挂钩调整，缴费年限挂钩调整和高龄倾斜调整。

相比较来说，81周岁的退休人员，参与2023年养老金调整时，能够享受更多的金额上涨。

其次，虽然说2023年养老金调整方案确定，对高龄退休人员可以适当提高调整水平，但是也仅仅是针对高龄倾斜调整金额部分。

而定额调整和挂钩调整部分，同一个地区的退休人员参加养老金调整时，定额调整部分上涨金额是相同的，而挂钩调整部分，主要看退休人员基本养老金的高低和缴费年限的长短。